Pobuda Coaching / Coaching / Lösungsorientiertes Coaching
Fortschritt durch
Veränderung
Lösungsorientiertes Coaching
– Für berufliche und private Anliegen –
Als Psychologe und lösungsorientierter Coach unterstütze ich Sie bei der Suche nach geeigneten Lösungsansätzen und Strategien. Dabei besitze ich durch meine psychologische Ausbildung eine große Auswahl an fundierten Methoden, um gemeinsam mit Ihnen unser lösungsorientiertes Coaching erfolgreich zu gestalten.
Lösungsorientiertes Coaching: Themen und Anlässe
Für ein lösungsorientiertes Coaching gibt es eine Vielzahl an Themen und Anlässen. Generell ist ein lösungsorientiertes Coaching für jeden von Nutzen, der einen Wunsch nach Veränderung hat. Dabei kann es sich beispielsweise um die Lösung von bestimmten Problemen handeln, aber auch um Unterstützung bei einer Weiterentwicklung, Leistungsverbesserung oder Veränderung. Erfahrungsgemäß kann ein lösungsorientiertes Coaching bei jedem Entwicklungsprozess hilfreich sein.
Leon Pobuda – Lösungsorientierter Coach
Hallo, mein Name ist Leon Pobuda und ich bin Psychologe (M.Sc.) und lösungsorientierter Coach. Mein Ziel ist es, meine Fähigkeiten und Kompetenzen dafür einzusetzen, damit Sie persönliches Wachstum erreichen.
Tagtäglich müssen wir uns Herausforderungen stellen und uns an Veränderungen anpassen. Dies gelingt uns mal gut und mal weniger gut. Daher ist es oftmals hilfreich sich mit sich selbst und der Situation zu befassen, um Lösungsansätze zu finden.
Ablauf im lösungsorientierten Coaching
Der erste Schritt in unserem lösungsorientierten Coaching beinhaltet das Kennenlernen. Anschließend unterhalten wir uns über Ihre aktuelle Situation, was Sie verändern möchten und welches Ziel Sie verfolgen. Ausgehend von dieser „Diagnose“ unterstütze ich Sie dabei die richtigen Lösungen umzusetzen. Anschließend überprüfen wir den Erfolg von unserem lösungsorientierten Coaching.
1. Erstes Kennenlernen
In einem ersten Gespräch lernen wir uns kennen und besprechen unsere Zusammenarbeit.
2. Klärung der Ausgangssituation
In unserer ersten Coaching-Sitzung widmen wir uns voll und ganz Ihrem Anliegen und reflektieren den Ist- & Soll-Zustand.
3. Zielbestimmung
Im weiteren Verlauf erarbeiten wir die Ziele, die Sie erreichen möchten und Lösungswege, um diese zu erreichen.
4. Intervention
Ausgehend von den festgehaltenen Zielen und den Lösungswegen, unterstütze ich Sie dabei die richtigen Maßnahmen umzusetzen.
5. Evaluation
Anschließend reflektieren wir die (erfolgreiche) Zielerreichung.
6. Erfolgreicher Abschluss
Nachdem wir Ihren gewünschten Soll-Zustand erreicht haben ist unser erfolgreiches Coaching beendet.
Kosten für ein lösungsorientiertes Coaching
Mein Stundensatz für ein lösungsorientiertes Coaching orientiert sich an dem durchschnittlichen Honorar von Coaches.