Pobuda Coaching / Coaching / Job Coaching

Fortschritt durch

Veränderung

Exklusives Job Coaching 

– Für eine beruflich, großartige Zukunft –

Als Personalpsychologe und Geschäftsführer einer Personalvermittlung für Ärzte bin ich Ihr idealer Ansprechpartner für ein Job Coaching. Gemeinsam erarbeiten wir geeignete Lösungsansätze und Strategien, damit Sie Ihr Ziel erreichen. Dabei besitze ich fundiertes Wissen über die psychologische Personalauswahl und Karriereberatung.

Job Coaching Themen und Anlässe

Für ein Job Coaching eignen sich mehrere individuelle Anliegen. Zum Beispiel ist ein Job Coaching hilfreich, wenn Sie

  • auf der Suche nach dem richtigen Job / Beruf sind,
  • eine berufliche Veränderung suchen,
  • mit Ihrer Bewerbung und im Vorstellungsgespräch überzeugen wollen,
  • vorangegangene Krisen im Berufsleben identifizieren und analysieren wollen
  • Unterstützung bei der Bewältigung von Unsicherheiten benötigen
  • Blockaden auflösen wollen.

Natürlich bestehen noch weitere Anliegen für ein Job Coaching. Nehmen Sie am besten jetzt Kontakt mit mir auf und wir besprechen Ihr Job Coaching Thema.

Job Coaching

Leon Pobuda – Jobcoach

Hallo, mein Name ist Leon Pobuda und ich bin Psychologe (M.Sc.) und Jobcoach. Als Geschäftsführer einer Personalvermittlung für Ärzte, bin ich Experte für das Thema einer neuen beruflichen Herausforderung. Mein Ziel ist es, meine Fähigkeiten und Kompetenzen dafür einzusetzen, damit Sie persönliches Wachstum erreichen.

Wahrhaft glücklich werden wir nur, wenn wir ein Matching zwischen den Anforderungen von einem Job und den persönlichen Kompetenzen herstellen. Je mehr wir uns mit unserer Arbeit identifizieren, desto zufriedener sind wir. Hierbei will ich Sie unterstützen.

Ablauf im Job Coaching

Unser Job Coaching benötigt sechs Schritte, um Ihr Ziel zu erreichen:

1. Erstes Kennenlernen

In einem ersten Gespräch lernen wir uns kennen und besprechen unsere Zusammenarbeit.

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2. Klärung der Ausgangssituation

In unserer ersten Coaching-Sitzung widmen wir uns voll und ganz Ihrem Anliegen und reflektieren den Ist- & Soll-Zustand.

3. Zielbestimmung

Im weiteren Verlauf erarbeiten wir die Ziele, die Sie erreichen möchten und Lösungswege, um diese zu erreichen.

4. Intervention

Ausgehend von den festgehaltenen Zielen und den Lösungswegen, unterstütze ich Sie dabei die richtigen Maßnahmen umzusetzen.

5. Evaluation

Anschließend reflektieren wir die (erfolgreiche) Zielerreichung.

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6. Erfolgreicher Abschluss

Nachdem wir Ihren gewünschten Soll-Zustand erreicht haben ist unser erfolgreiches Coaching beendet.

Kosten für ein Job Coaching

Mein Stundensatz für ein Job Coaching orientiert sich an dem durchschnittlichen Honorar von Coaches.